考研班主任
[招聘人数] 2名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 5000-6000元
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 5000-6000元
[所属部门] 人事部
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 25-40
[岗位浏览] 272 次
[更新日期] 2025/5/8 19:09:48
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 25-40
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[更新日期] 2025/5/8 19:09:48
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职位描述及要求:
一、招聘岗位： 考研班主任 二、岗位职责： 1、负责线上自媒体平台推广宣传，在线解答学生的问题，进行学员转化，为校区招生。 2、参与日常学生接待管理、考勤点名、帮助学生解决日常遇到的问题。 3、根据学生实际情况进行邀约参观或网络视频参观报名；拍摄剪辑校区环境视频，编辑文案，做好日常校区自媒体宣传。 4、解决突发或者学生投诉情况，做好学生服务，提高学生的满意度； 5、完成上级交办的其它各项工作任务。 任职资格： 1、全日制本科学历，条件优秀者可放宽至大专学历，专业不限，参加过研究生考试者优先； 2、工作态度积极主动，热爱教育工作，有较强的事业心和责任心，勇于面对挑战； 3、沟通能力强，思维敏捷，语言表达能力强，有亲和力； 4、有自媒体营销经验及招生渠道资源者优先； 三、薪资待遇 1、工资结构： 试用期工资（试用期 3 个月）：3?00元基本工资+业务提成 3000元底薪 招生绩效 400 元 满勤 260 元 话费补贴 140 元 入职后工资：4500元基本工资+业务提成 3700底薪 招生绩效工资 400 元 满勤 260 元 话费补贴 140 元 2、招生提成： 月招生三人及以下提成学费金额*3%；四人及以上提成为学费金额*4%； 3、话费补贴： 招生老师手机要 24 小时开机；要及时回电话信息，每月 2-5 次不接工作电话扣 除话费补贴 50%，超过 5（含 5 次）次扣除 100%话费补贴，工作信息要及时回， 原则上 1 个小时内回信息，超过 2 小时不回工作信息每次扣 20 元话费补贴. 4、 满勤奖： 校区老师要严格按照校区上班时间制度规定时间上下班，迟到、早退 20 分钟内 扣除 10 元，40 分钟内扣除 20 元，迟到、早退 40 分钟以上按请假 1 天处理，请 假要向校区主管校长请假，得到批准后休假（请假扣除当天的底薪工资）， 四、工作内容 1、 参与日常学生管理、考勤点名、帮助学生解决日常遇到的问题； 2、 督促学生养成良好的工作习惯；做好学生服务工作，提高学生的满意度； 3、 通过互联网平台进行市场宣传及推广，在线解答学生问题，进行学员转化招 生， 4、 邀约学生、学生家长到校区参观、体验学习环境、氛围，跟进学员报名完成 招生。 5、 根据学校要求拍摄校区环境、编辑校区宣传文案，做好日常推广招生工作。 五.上班时间安排 1，招生期：每年 1-7 月，此为招生关键期，月休 4 天，为轮休制，须保证每天都有老 师上班，4-7 月有大量同学参观和入住，建议这几个月的周末安排 2 位以上老师在周末值班。 2，管理期：每年 8-12 月，此为学生入住后的管理期，为单双休机制，即月休 6 天，也 采用轮休制，周末安排 1 位老师值班即可。 3，法定节假日：国家法定节假日可安排老师值班，尽量避免老师在同一天休息。招生 期的法定假日通常为学生和家长参观高峰期，建议在招生期间，放假时保留 2 位及以上老师 值班，如有老师在月底有休息结余，可安排在后续调休。 4，每天上班时间： 白天：早上 8:30 到中午 11:50，下午 1:30 到 5:30。 晚上：值班老师从 7:00-10:30。 值班安排：有学生入住后，需要安排 1 位老师值班。值班补助 20元/天。 六，其他说明: 1.上班时间需要根据所在市工作时间进行调整，上班及值班时间仅供参考 2.原则上周一到周三不要让老师调休，特殊情况除外。
一、招聘岗位： 考研班主任 二、岗位职责： 1、负责线上自媒体平台推广宣传，在线解答学生的问题，进行学员转化，为校区招生。 2、参与日常学生接待管理、考勤点名、帮助学生解决日常遇到的问题。 3、根据学生实际情况进行邀约参观或网络视频参观报名；拍摄剪辑校区环境视频，编辑文案，做好日常校区自媒体宣传。 4、解决突发或者学生投诉情况，做好学生服务，提高学生的满意度； 5、完成上级交办的其它各项工作任务。 任职资格： 1、全日制本科学历，条件优秀者可放宽至大专学历，专业不限，参加过研究生考试者优先； 2、工作态度积极主动，热爱教育工作，有较强的事业心和责任心，勇于面对挑战； 3、沟通能力强，思维敏捷，语言表达能力强，有亲和力； 4、有自媒体营销经验及招生渠道资源者优先； 三、薪资待遇 1、工资结构： 试用期工资（试用期 3 个月）：3?00元基本工资+业务提成 3000元底薪 招生绩效 400 元 满勤 260 元 话费补贴 140 元 入职后工资：4500元基本工资+业务提成 3700底薪 招生绩效工资 400 元 满勤 260 元 话费补贴 140 元 2、招生提成： 月招生三人及以下提成学费金额*3%；四人及以上提成为学费金额*4%； 3、话费补贴： 招生老师手机要 24 小时开机；要及时回电话信息，每月 2-5 次不接工作电话扣 除话费补贴 50%，超过 5（含 5 次）次扣除 100%话费补贴，工作信息要及时回， 原则上 1 个小时内回信息，超过 2 小时不回工作信息每次扣 20 元话费补贴. 4、 满勤奖： 校区老师要严格按照校区上班时间制度规定时间上下班，迟到、早退 20 分钟内 扣除 10 元，40 分钟内扣除 20 元，迟到、早退 40 分钟以上按请假 1 天处理，请 假要向校区主管校长请假，得到批准后休假（请假扣除当天的底薪工资）， 四、工作内容 1、 参与日常学生管理、考勤点名、帮助学生解决日常遇到的问题； 2、 督促学生养成良好的工作习惯；做好学生服务工作，提高学生的满意度； 3、 通过互联网平台进行市场宣传及推广，在线解答学生问题，进行学员转化招 生， 4、 邀约学生、学生家长到校区参观、体验学习环境、氛围，跟进学员报名完成 招生。 5、 根据学校要求拍摄校区环境、编辑校区宣传文案，做好日常推广招生工作。 五.上班时间安排 1，招生期：每年 1-7 月，此为招生关键期，月休 4 天，为轮休制，须保证每天都有老 师上班，4-7 月有大量同学参观和入住，建议这几个月的周末安排 2 位以上老师在周末值班。 2，管理期：每年 8-12 月，此为学生入住后的管理期，为单双休机制，即月休 6 天，也 采用轮休制，周末安排 1 位老师值班即可。 3，法定节假日：国家法定节假日可安排老师值班，尽量避免老师在同一天休息。招生 期的法定假日通常为学生和家长参观高峰期，建议在招生期间，放假时保留 2 位及以上老师 值班，如有老师在月底有休息结余，可安排在后续调休。 4，每天上班时间： 白天：早上 8:30 到中午 11:50，下午 1:30 到 5:30。 晚上：值班老师从 7:00-10:30。 值班安排：有学生入住后，需要安排 1 位老师值班。值班补助 20元/天。 六，其他说明: 1.上班时间需要根据所在市工作时间进行调整，上班及值班时间仅供参考 2.原则上周一到周三不要让老师调休，特殊情况除外。
市场文员（财务助理）
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 3500-4500元
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 3500-4500元
[所属部门] 市场部
[有效时间] 60天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 211 次
[更新日期] 2025/5/8 19:07:23
[有效时间] 60天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 211 次
[更新日期] 2025/5/8 19:07:23
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职位描述及要求:
职责描述： 1、办公室日常行政类事务。 2、协助运营部经理工作。 3、运营部数据统计、单据整理。 4、公司档案资料的分类、归档及管理。 5、领导安排的其他事项。 任职要求： 1、中专及以上学历。 2、熟练使用相关办公软件。 3、工作细致、责任心强，具备持续学习的意愿和能力。 4、性格开朗，沟通能力佳，有良好的服务意识，具有团队合作精神。 薪酬福利： 1、月薪范围：3500-4500元（具体面议）； 2、工作时间：周一到周六； 3、其他福利：面议。 工作地点：晋江五里综合市场
职责描述： 1、办公室日常行政类事务。 2、协助运营部经理工作。 3、运营部数据统计、单据整理。 4、公司档案资料的分类、归档及管理。 5、领导安排的其他事项。 任职要求： 1、中专及以上学历。 2、熟练使用相关办公软件。 3、工作细致、责任心强，具备持续学习的意愿和能力。 4、性格开朗，沟通能力佳，有良好的服务意识，具有团队合作精神。 薪酬福利： 1、月薪范围：3500-4500元（具体面议）； 2、工作时间：周一到周六； 3、其他福利：面议。 工作地点：晋江五里综合市场
一级注册建筑师（急）
[招聘人数] 不限
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门]
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 1688 次
[更新日期] 2025/5/8 19:05:55
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 1688 次
[更新日期] 2025/5/8 19:05:55
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职位描述及要求:
具体要求电询企业，有意直接联系15880891818（林总）
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施工员（实习生）
[招聘人数] 2名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 工程部
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 448 次
[更新日期] 2025/5/8 19:02:53
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 448 次
[更新日期] 2025/5/8 19:02:53
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职位描述及要求:
【岗位职责】： 1、配合项目经理做好施工现场的施工管理，协调处理施工中存在的问题及矛盾，确保工程进度、质量、安全文明等目标达成; 2、协助项目经理管理施工现场所需材料，督促施工工人、材料和设备按时进场; 3、项目资料制作、收集、保管和归档; 4、积极配合项目经理，完成项目经理安排的各项工作。 【岗位要求】： 1、建筑类相关专业，大专以上学历； 2、为人正直诚实，对待工作踏实肯干，能吃苦耐劳，具备良好的沟通协调能力； 3、会看图纸，熟练操作CAD； 4、学习能力强，有责任心；
【岗位职责】： 1、配合项目经理做好施工现场的施工管理，协调处理施工中存在的问题及矛盾，确保工程进度、质量、安全文明等目标达成; 2、协助项目经理管理施工现场所需材料，督促施工工人、材料和设备按时进场; 3、项目资料制作、收集、保管和归档; 4、积极配合项目经理，完成项目经理安排的各项工作。 【岗位要求】： 1、建筑类相关专业，大专以上学历； 2、为人正直诚实，对待工作踏实肯干，能吃苦耐劳，具备良好的沟通协调能力； 3、会看图纸，熟练操作CAD； 4、学习能力强，有责任心；
结构设计师（应届毕业生）
[招聘人数] 2名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 3500-6000元
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 3500-6000元
[所属部门] 结构所
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 2870 次
[更新日期] 2025/5/8 19:05:14
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 2870 次
[更新日期] 2025/5/8 19:05:14
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职位描述及要求:
1、全日制重点院校本科以上学历(。工民建、土木工程、结构工程、工程力学或建筑工程等专业毕业。 2、基本工扎实，结构概念清晰。掌握钢结构设计基本原理和方法，能做基本力学分析及计算；具有力学计算选型能力。 3、熟练掌握AutoCAD和PKPM等相关软件。能配合专业工程师完成绘图工作。 4、对专业知识有较强的钻研精神；热爱装配式建筑设计、对设计品质有追求，具有良好的团队合作精神和沟通能力；责任心强，细心严谨，善于学习，吃苦耐劳。
1、全日制重点院校本科以上学历(。工民建、土木工程、结构工程、工程力学或建筑工程等专业毕业。 2、基本工扎实，结构概念清晰。掌握钢结构设计基本原理和方法，能做基本力学分析及计算；具有力学计算选型能力。 3、熟练掌握AutoCAD和PKPM等相关软件。能配合专业工程师完成绘图工作。 4、对专业知识有较强的钻研精神；热爱装配式建筑设计、对设计品质有追求，具有良好的团队合作精神和沟通能力；责任心强，细心严谨，善于学习，吃苦耐劳。
城乡规划（实习）
[招聘人数] 不限
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 1000-1500元
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 1000-1500元
[所属部门] 规划所
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 2257 次
[更新日期] 2025/5/8 19:05:01
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 2257 次
[更新日期] 2025/5/8 19:05:01
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职位描述及要求:
任职资格： 1、要求专业：城乡规划、城市规划、人文地理、资源环境与城乡规划、土地规划、建筑学或风景园林等相关专业； 2、本科及以上在校学生； 3、有较熟练的制图技能，有良好配合工程的意识； 4、虚心、好学、主动； 5、熟练掌握SKETCHUP、CAD、PHOTOSHOP等基础的绘图软件。 6、联系人陈工，电话1**********
任职资格： 1、要求专业：城乡规划、城市规划、人文地理、资源环境与城乡规划、土地规划、建筑学或风景园林等相关专业； 2、本科及以上在校学生； 3、有较熟练的制图技能，有良好配合工程的意识； 4、虚心、好学、主动； 5、熟练掌握SKETCHUP、CAD、PHOTOSHOP等基础的绘图软件。 6、联系人陈工，电话1**********
结构设计师
[招聘人数] 2名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 结构所
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 2980 次
[更新日期] 2025/5/8 19:01:59
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 2980 次
[更新日期] 2025/5/8 19:01:59
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职位描述及要求:
岗位要求： 1、全日制本科以上学历(硕士学历优先考虑)，结构工程、工程力学或建筑工程等专业毕业。 2、从事结构专业设计2年以上，有低层、多层建筑设计的能力（熟悉各类常见建筑结构形式）。熟练掌握结构设计基本原理和方法，能做基本力学分析及计算；具有钢结构节点方案的设计及力学计算选型能力的优先考虑。 3、能熟练运用结构计算软件(熟练掌握SAP2000的优先)。熟练掌握国内外结构设计规范（GB、AISC等）。 4、熟练掌握绘图软件AutoCAD等，能独立完成钢结构深化设计的优先考虑。 5、有良好的沟通能力及吃苦耐劳精神，对于城市更新加固改造设计有强烈的兴趣，有较强的学习能力，能承受一定的工作压力。
岗位要求： 1、全日制本科以上学历(硕士学历优先考虑)，结构工程、工程力学或建筑工程等专业毕业。 2、从事结构专业设计2年以上，有低层、多层建筑设计的能力（熟悉各类常见建筑结构形式）。熟练掌握结构设计基本原理和方法，能做基本力学分析及计算；具有钢结构节点方案的设计及力学计算选型能力的优先考虑。 3、能熟练运用结构计算软件(熟练掌握SAP2000的优先)。熟练掌握国内外结构设计规范（GB、AISC等）。 4、熟练掌握绘图软件AutoCAD等，能独立完成钢结构深化设计的优先考虑。 5、有良好的沟通能力及吃苦耐劳精神，对于城市更新加固改造设计有强烈的兴趣，有较强的学习能力，能承受一定的工作压力。
二级建造师（房建、市政）急急急
[招聘人数] 2名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 工程部
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 4950 次
[更新日期] 2025/5/8 19:03:03
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 4950 次
[更新日期] 2025/5/8 19:03:03
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职位描述及要求:
房建（市政）专业+中工+安全B+社保唯一 双证 有意直接电话联系1**********
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建筑设计师（应届毕业生）
[招聘人数] 2名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 建筑所
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 2914 次
[更新日期] 2025/5/8 19:01:56
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 2914 次
[更新日期] 2025/5/8 19:01:56
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职位描述及要求:
【岗位职责】 1.协助建筑设计师项目设计以及图纸绘制； 2.协助完成公司交办的其他工作任务； 3.参与项目前期定位，配合方案完成。 【任职要求】 1、专科以上学历： 2、能吃苦耐劳，工作认真负责，积极进取，较强的团队合作精神和集体荣誉感； 3、有一定的建筑设计方案能力； 4、熟悉操作CAD、SU 、3Dmax等绘图软件； 5、应届毕业生优先。
【岗位职责】 1.协助建筑设计师项目设计以及图纸绘制； 2.协助完成公司交办的其他工作任务； 3.参与项目前期定位，配合方案完成。 【任职要求】 1、专科以上学历： 2、能吃苦耐劳，工作认真负责，积极进取，较强的团队合作精神和集体荣誉感； 3、有一定的建筑设计方案能力； 4、熟悉操作CAD、SU 、3Dmax等绘图软件； 5、应届毕业生优先。
建筑设计师
[招聘人数] 2名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 建筑所
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 2944 次
[更新日期] 2025/5/8 19:06:09
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 2944 次
[更新日期] 2025/5/8 19:06:09
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职位描述及要求:
岗位职责： 1、主要设计范围：农村高端别墅、自建房、乡镇小高层； 2、负责组织设计项目建筑方案设计、施工图设计的管理及协调工作、审核设计图纸； 3、参与项目建筑方案设计、施工图设计工作； 4、协助处理甲方提出的设计要求、设计修改及施工图优化工作； 5、协助处理施工现场出现的设计问题； 6、参与项目竣工验收工作等。 7、一经录取代遇从优！
岗位职责： 1、主要设计范围：农村高端别墅、自建房、乡镇小高层； 2、负责组织设计项目建筑方案设计、施工图设计的管理及协调工作、审核设计图纸； 3、参与项目建筑方案设计、施工图设计工作； 4、协助处理甲方提出的设计要求、设计修改及施工图优化工作； 5、协助处理施工现场出现的设计问题； 6、参与项目竣工验收工作等。 7、一经录取代遇从优！
结构工程师
[招聘人数] 3名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 4000-11000元
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 4000-11000元
[所属部门] 结构所
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 2380 次
[更新日期] 2025/5/8 19:07:59
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 2380 次
[更新日期] 2025/5/8 19:07:59
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职位描述及要求:
任职资格： 1、土木工程或工民建相关专业本科以上学历。 2、主要从事结构设计，结构鉴定加固技术咨询工作，协调加固改造施工提供技术支持。 3、有相关工作经验，能熟练使用pkpm、YJK、cad、天正、office等软件。 4、责任心强，有较强的沟通协调能力。 5、爱岗敬业，能够很好的完成分配任务，对构筑房屋结构安全具行业社会责任感。
任职资格： 1、土木工程或工民建相关专业本科以上学历。 2、主要从事结构设计，结构鉴定加固技术咨询工作，协调加固改造施工提供技术支持。 3、有相关工作经验，能熟练使用pkpm、YJK、cad、天正、office等软件。 4、责任心强，有较强的沟通协调能力。 5、爱岗敬业，能够很好的完成分配任务，对构筑房屋结构安全具行业社会责任感。
城乡规划师
[招聘人数] 2名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 5000-15000元
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 5000-15000元
[所属部门] 规划所
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 2407 次
[更新日期] 2025/5/8 19:06:20
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 2407 次
[更新日期] 2025/5/8 19:06:20
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职位描述及要求:
一、岗位职责： 1、城乡规划、土地资源管理等相关专业，本科及以上学历； 2、三年以上工作经验； 3、积极配合项目负责人完成项目的进度。 二、任职资格： 1、正规院校规划设计专业毕业，本科以上学历； 2、熟练使用AutoCad（湘源控规）、Photoshop、Sketchup等各类设计软件和办公软件； 3、熟悉国内规划领域的相关规范及规定，熟练掌握规划技术性规范； 4、强烈的责任感和团队合作精神，良好的沟通能力和方案表述能力。 三、工作时间：每周五天七小时工作制、法定假期按国家规定休假。 四、福利待遇：医社保、年终奖金、节日福利等。 五、投递所需材料：个人简历（包括但不限于教育背景、工作经历及经验、职务职称、个人照片、待遇要求、目标岗位）、身份证、毕业证及学位证等原件或扫描件。 六、联系人陈工，电话1**********
一、岗位职责： 1、城乡规划、土地资源管理等相关专业，本科及以上学历； 2、三年以上工作经验； 3、积极配合项目负责人完成项目的进度。 二、任职资格： 1、正规院校规划设计专业毕业，本科以上学历； 2、熟练使用AutoCad（湘源控规）、Photoshop、Sketchup等各类设计软件和办公软件； 3、熟悉国内规划领域的相关规范及规定，熟练掌握规划技术性规范； 4、强烈的责任感和团队合作精神，良好的沟通能力和方案表述能力。 三、工作时间：每周五天七小时工作制、法定假期按国家规定休假。 四、福利待遇：医社保、年终奖金、节日福利等。 五、投递所需材料：个人简历（包括但不限于教育背景、工作经历及经验、职务职称、个人照片、待遇要求、目标岗位）、身份证、毕业证及学位证等原件或扫描件。 六、联系人陈工，电话1**********
城乡规划及规划设计师
[招聘人数] 3名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 3500-10000元
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 3500-10000元
[所属部门] 规划所
[有效时间] 7天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 2458 次
[更新日期] 2025/5/8 19:06:01
[有效时间] 7天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 2458 次
[更新日期] 2025/5/8 19:06:01
应聘此职位请联系
联 系 人：林总
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电子邮箱：
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职位描述及要求:
1）全日制大学本科及以上学历，城乡规划师、人文地理学、城市设计、资源环境与城乡规划管理、土地规划、风景园林、环艺、旅游管理及相关专业毕业； 2）具有较强的创新能力，熟悉专业规范； 4）掌握和熟练应用gis、office软件、CAD、PHOTOSHOP等专业软件； 5）踏实、细心严谨，有责任心，有良好的职业素养、团队精神及沟通协调能力； 6）思维开拓，文字统筹能力强，善于承担项目文案工作； 7）具有良好沟通能力和团队合作精神，工作认真负责； 8）联系人陈工，电话1**********
1）全日制大学本科及以上学历，城乡规划师、人文地理学、城市设计、资源环境与城乡规划管理、土地规划、风景园林、环艺、旅游管理及相关专业毕业； 2）具有较强的创新能力，熟悉专业规范； 4）掌握和熟练应用gis、office软件、CAD、PHOTOSHOP等专业软件； 5）踏实、细心严谨，有责任心，有良好的职业素养、团队精神及沟通协调能力； 6）思维开拓，文字统筹能力强，善于承担项目文案工作； 7）具有良好沟通能力和团队合作精神，工作认真负责； 8）联系人陈工，电话1**********
建筑电气设计
[招聘人数] 不限
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 电询企业
[所属部门] 设备所
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 2197 次
[更新日期] 2025/5/8 19:05:31
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 2197 次
[更新日期] 2025/5/8 19:05:31
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联 系 人：林总
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职位描述及要求:
岗位职责： 1、掌握综合管线优化能力 2、具备出深化图纸的能力 任职要求： 1，建筑环境与设备，电气自动化相关专业本科及以上学历。 2，熟悉电气设计制图及相应规范。 3，熟练掌握Autocad等制图软件。 4，工作认真踏实，注重团队合作，具有较强的沟通协调能力
岗位职责： 1、掌握综合管线优化能力 2、具备出深化图纸的能力 任职要求： 1，建筑环境与设备，电气自动化相关专业本科及以上学历。 2，熟悉电气设计制图及相应规范。 3，熟练掌握Autocad等制图软件。 4，工作认真踏实，注重团队合作，具有较强的沟通协调能力
市政给排水设计
[招聘人数] 2名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 4000-10000元
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 4000-10000元
[所属部门] 市政所
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 2003 次
[更新日期] 2025/5/8 19:04:43
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 2003 次
[更新日期] 2025/5/8 19:04:43
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联 系 人：林总
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职位描述及要求:
1.在项目负责人的指导下承担给排水设计任务并对设计质量和设计进度负责。 2.设计中认真贯彻执行各种标准、规范、规定。 3.积极配合各专业人员共同完成设计任务。 4.加强服务意识、提高服务水平。
1.在项目负责人的指导下承担给排水设计任务并对设计质量和设计进度负责。 2.设计中认真贯彻执行各种标准、规范、规定。 3.积极配合各专业人员共同完成设计任务。 4.加强服务意识、提高服务水平。
市政道路设计
[招聘人数] 2名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 4000-10000元
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 4000-10000元
[所属部门] 市政所
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 2001 次
[更新日期] 2025/5/8 19:08:08
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 0-0
[岗位浏览] 2001 次
[更新日期] 2025/5/8 19:08:08
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联 系 人：林总
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职位描述及要求:
1.在项目负责人的指导下承担道路设计任务并对设计质量和设计进度负责。 2.设计中认真贯彻执行各种标准、规范、规定。 3.积极配合各专业人员共同完成设计任务。 4.加强服务意识、提高服务水平。
1.在项目负责人的指导下承担道路设计任务并对设计质量和设计进度负责。 2.设计中认真贯彻执行各种标准、规范、规定。 3.积极配合各专业人员共同完成设计任务。 4.加强服务意识、提高服务水平。
主办会计兼行政主管
[招聘人数] 1名
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 5000-7000元
[工作性质]
[所需文化]
[工作年限]
[工作地点]
[每月薪水] 5000-7000元
[所属部门] 财务部
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 30-45
[岗位浏览] 254 次
[更新日期] 2025/5/8 19:07:27
[有效时间] 1000天
[性别要求] 不限
[年龄要求] 30-45
[岗位浏览] 254 次
[更新日期] 2025/5/8 19:07:27
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联 系 人：林总
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电子邮箱：
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职位描述及要求:
一、会计的工作： 1、公司财务制度建设； 2、负责付款审核、会计核算、报表编制、纳税申报， 3、会计档案的整理与保管； 4、与税局保持良好沟通，处理涉税事项； 5、协调外部审计及代理公司，准备并提供相关资料。 6、完成其他财务相关工作。 二、行政工作 1、日常公司行政事务安排、处理； 2、公司档案资料的分类、归档及管理； 3、领导安排的其他事项。 任职要求： 1、财务、会计等相关专业大专及以上学历,中级会计师优先； 2、5年以上会计工作经验，熟悉全盘账务核算及财务报表编制； 3、熟悉税收法规，能独立完成税金核算及申报； 4、熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件； 5、工作细致、责任心强，具备持续学习的意愿和能力。 6、性格开朗，沟通能力佳，具有团队合作精神。
一、会计的工作： 1、公司财务制度建设； 2、负责付款审核、会计核算、报表编制、纳税申报， 3、会计档案的整理与保管； 4、与税局保持良好沟通，处理涉税事项； 5、协调外部审计及代理公司，准备并提供相关资料。 6、完成其他财务相关工作。 二、行政工作 1、日常公司行政事务安排、处理； 2、公司档案资料的分类、归档及管理； 3、领导安排的其他事项。 任职要求： 1、财务、会计等相关专业大专及以上学历,中级会计师优先； 2、5年以上会计工作经验，熟悉全盘账务核算及财务报表编制； 3、熟悉税收法规，能独立完成税金核算及申报； 4、熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件； 5、工作细致、责任心强，具备持续学习的意愿和能力。 6、性格开朗，沟通能力佳，具有团队合作精神。